zZP solutions
van risico naar rust en continuïteit
Van DBA-risico naar een werkende, compliant oplossing
De handhaving op schijnzelfstandigheid dwingt opdrachtgevers tot actie. MoreWork helpt u zzp’ers toekomstbestendig en compliant te behouden.
​
Analyse. Advies. Begeleiding. Van zzp-constructie naar een werkend loondienstmodel op uitzendbasis – zonder zorgen, mét goede salarissen en volledige compliance.
​
Samen bereiken we meer.
​
De uitdaging: DBA, schijnzelfstandigheid en handhaving
De aangescherpte handhaving van de Wet DBA zet veel opdrachtgevers onder druk. Wat jarenlang werkte met zzp’ers, brengt nu risico’s met zich mee: naheffingen, boetes, stilvallende projecten en onrust bij zowel opdrachtgevers als zelfstandigen.
Tegelijkertijd willen veel zzp’ers blijven werken zoals ze gewend zijn: uitdagende projecten, goede verdiensten en autonomie. De vraag is dus niet óf er iets moet veranderen, maar hoe.
De oplossing: ZZP-transitie via MoreWork
MoreWork biedt ZZP transitie oplossingen waarmee opdrachtgevers en zelfstandigen samen compliant verder kunnen. Wij analyseren, adviseren en begeleiden zzp’ers naar een werkend loondienstmodel op uitzendbasis, zonder dat flexibiliteit en verdienvermogen verloren gaan.
Samen bereiken we meer:
-
Goede salarissen
-
Volledige compliance
-
Geen zorgen meer over handhaving
onze aanpak: analyse, advies en begeleiding
Elke situatie is anders.
Daarom werken wij altijd vanuit maatwerk en dialoog.
1. Analyse
We brengen de huidige situatie zorgvuldig in kaart:
-
Inzet van zzp’ers en contractvormen
-
Werkrelaties en gezagsverhoudingen
-
Risico’s rondom DBA en schijnzelfstandigheid
2. Advies
Op basis van de analyse adviseren we een passende, compliant oplossing:
-
Overgang naar loondienst via MoreWork
-
Uitzendconstructies die wél standhouden
-
Heldere afspraken voor alle betrokken partijen
3. Begeleiding
Wij begeleiden het volledige transitieproces:
-
Persoonlijke gesprekken met de zzp’er
-
Afstemming met de opdrachtgever
-
Heldere communicatie, correcte contracten en volledige naleving van wet- en regelgeving
Wat betekent dit voor de zzp’er?
Voor zelfstandigen betekent een overstap via MoreWork:
-
Zekerheid van inkomen
-
Goede,marktconforme salarissen
-
Volledige sociale zekerheid
-
Geen zorgen over handhaving of naheffingen
Veel zzp’ers ervaren dit niet als een stap terug, maar als een professionele doorontwikkeling.
Wat betekent dit voor de opdrachtgever?
Opdrachtgevers profiteren van:
-
Volledige DBA-compliance
-
Continuïteit op projecten
-
Geen juridische of fiscale risico’s
-
Eén betrouwbare partner voor personeelsoplossingen​
​
U behoudt de mensen die u kent en waardeert, maar dan in een toekomstbestendige vorm.
Bewezen in de praktijk
Samen in gesprek
MoreWork heeft deze transities succesvol gerealiseerd voor toonaangevende opdrachtgevers, waaronder:
-
Volker Wessels
-
Heesen Yachts
In complexe omgevingen waar continuïteit, vakmanschap en compliance cruciaal zijn.
De sleutel tot succes is het gesprek. Met de opdrachtgever. Met de zzp’er. Open, transparant en gericht op een oplossing die voor iedereen werkt.
Wilt u weten wat de beste ZZP-oplossing is voor uw organisatie?
Neem contact met ons op voor een vrijblijvende analyse.​
Problemen als zzp’er door DBA?
Wordt het lastiger om aan het werk te blijven als zelfstandige door strengere handhaving en terughoudende opdrachtgevers?
MoreWork helpt zzp’ers bij een soepele transitie naar een compliant loondienstmodel.
Goede salarissen, zekerheid en geen gedoe – zoals we dit al succesvol hebben gedaan voor honderden professionals.
Samen bereiken we meer.